苏州资产管理有限公司

2022-06-07

苏州资产管理有限公司第一部分公司介绍1.1 公司简介资质性质：苏州资产管理有限公司是经苏州市人民政府批准成立的国有企业，并经江苏省人民政府同意，由中国银监会公布在江苏省范围内开展批量收购、处置不良资产业务。经营范围：包括金融机构和非金融机构不良资产的收购、受托经营管理、投资和处置；债权转股权，对股权资产进行管理、投资和处置；对外投资；财务、投资、法律及风险管理咨询和顾问，资产及项目评估；企业破产清

1.1 公司简介
资质性质：苏州资产管理有限公司是经苏州市人民政府批准成立的国有企业，并经江苏省人民政府同意，由中国银监会公布在江苏省范围内开展批量收购、处置不良资产业务。

经营范围：包括金融机构和非金融机构不良资产的收购、受托经营管理、投资和处置；债权转股权，对股权资产进行管理、投资和处置；对外投资；财务、投资、法律及风险管理咨询和顾问，资产及项目评估；企业破产清算服务。

股权结构：公司注册资本50亿元，股东共19名。
股东名称：苏州市财政局
东吴创新资本管理有限责任公司
东吴证券股份有限公司
苏州国际发展集团有限公司
苏州工业园区经济发展有限公司
苏州高新资产管理有限公司
东吴人寿保险股份有限公司
苏州市农业发展集团有限公司
中国东方资产管理股份有限公司
常熟市发展投资有限公司
张家港市金城投资发展有限公司
太仓市资产经营集团有限公司
昆山创业控股集团有限公司
苏州市吴江创良资产管理有限公司
苏州市相城金融控股（集团）有限公司
江苏新华报业传媒集团有限公司
苏州广电传媒集团有限公司
苏州历史文化名城发展集团有限公司
苏州市吴中金融控股集团有限公司

1.2 组织机构
目前，公司内设综合管理部（战略发展部）（安全生产部）、组织宣传部、纪律监督室、稽核审计部、金融科技部、财务资金部、风险合规部（公司律师部）、运营管理部、资产经营一部、资产经营二部、资产经营三部、资产经营四部、资产经营五部、固定收益部、破产重组部、投资银行部等部门。
下设苏州资耀投资管理有限公司、苏州卓璞投资基金管理有限公司、苏州苏润企业咨询管理有限公司、苏州市苏润科技小额贷款有限公司等4个全资子公司，常熟苏润资产管理有限公司1个控股子公司，苏州苏润商业保理有限公司、淮安苏润资产管理有限公司、扬州苏润资产管理有限公司、苏州企业征信服务有限公司、润和并购重组顾问（苏州）有限公司、苏州工业园区银杏资产管理有限公司等6个参股公司，设南京、苏北2个分公司。


1.3 品牌文化
使命愿景：以“优化金融环境，服务实体经济，助推转型升级”为使命，发挥好助推苏州经济发展金融“稳定器”作用，构建稳健增长高质量发展格局，致力打造区域性特色金融服务商。

企业文化：秉持“有声有色工作，有滋有味生活，有情有义交往”的“六有”企业文化，打造“合规、高效、创新、共赢”专业团队。
战略定位：坚持差异化发展战略，扎根区域，围绕“地方政府、金融机构、实体企业”提供多元化金融服务，打造区域性专属业务，成为专业化、特色化、有影响力的优秀地方资产管理公司。
1.4 业务类型
金融不良资产业务：收购、经营、管理和处置金融机构的不良资产业务。
非金融不良资产业务：收购、经营、管理和处置非金融机构的不良资产业务。
特殊机会投资业务：通过企业纾困、债转股、破产重整等方式对问题机构进行支持。
其他投资业务和中间业务：公司根据自身专业能力和配套资源开展的其他投资业务，以及破产管理、咨询顾问等专业服务业务。

1.5主要事迹
苏州资产管理有限公司是2016年5月注册成立的市属国有金融企业，现有员工139名。成立以来，公司以打造“优秀区域性特色金融服务商”为目标，充分运用市场化工具，着力化解区域金融风险、助推地方经济转型升级，服务实体企业，取得良好发展成效，净利润年均增长率159.1%，注册资本金、总资产规模进入行业前20%，公司营业收入、净利润、净资产收益率和人均创利等关键指标均跻身行业前列，2021年公司实现营业收入突破20亿元，实现利税总额超过10亿元，近五年来累计为地方增加税收超过7亿元，相继获得苏州高新区“2021年度突出贡献奖”、“2021年度苏州高新区税收贡献二十强”等荣誉称号。
1.6人才队伍
截至2022年3月底，公司共有正式员工143人，全体员工平均年龄为34.4周岁，40岁以下员工人数为113人，占员工总数的79.02%，其中30岁以下员工51人，占员工总数的35.66%；具有大学本科及以上学历的138人，占员工总数的96.50%，其中硕士研究生学历有73人，有海外留学经历的30人，男女比例为6:4。公司中层以上干部共39人，平均年龄约为40岁，其中40到49岁干部16人占41.02%，40岁以下年轻干部18人，占干部总数的46.15%；80后中层正职8人，其中85后中层正职2人，90后中层副职4人。
截至2022年3月底，公司共有正式员工143人，全体员工平均年龄为34周岁。公司中共党员占员工总数的52%。具有大学本科及以上学历的138人，占员工总数的96.5%，其中有硕士研究生学历的73人，有海外留学经历的30人。
  一、助力金融风险化解工作
2021年，经济增长速度、结构和方式的调整带来企业经营环境和经营模式的深刻变化，企业破产增多，大型企业风险突出。破产重整成为出险大型企业、St上市公司、违约债券发行人的主要处置方式之一。公司作为苏州市属一级国企，是江苏省仅有的2家地方资产管理公司之一，可借助市属国企的天然优势，协调各方关系，搭建起政府部门、人民法院、金融机构和破产企业间的桥梁，充分发挥地方资产管理公司在牌照、资源、产品、人才等方面的优势，协助当地政府和法院做好重大破产项目的平稳处置工作。在昆山五丰广场项目中收购了购房业主小额债权共计14亿元，在常熟浙汇源项目中向管理人提供6000万元续建资金，在太仓仁泰项目中担任重整投资人缓解了地方政府165户购房业主的维稳压力，在太仓知青时代家园项目中解决了916户业主不动产证办理难题。同时公司积极参与上市公司纾困，累计对爱康科技、胜利精密、罗普斯金、澳洋健康、春兴精工、协鑫集团等多家上市公司纾困，取得良好效果。疫情期间，公司发起设立转贷基金，提供资金支持13.59亿元，服务137家企业。对吴江富兵纺织、张家港澳洋集团、新区同捷汽车增加流动性支持，帮助企业尽快复工复产。主动调解太仓上市公司德威集团债权案件，获最高人民法院首批十个疫情防控期间复工复产典型案例。
二、优化破产市场资源配置
公司深入学习领会《关于建立苏州市企业破产处置协调联动机制的意见》、以及苏州中院在全国率先建立破产企业资源数据库协同区域招商引资工作的创新机制，将全力以赴协助全市两级法院做优做强破产市场的资源配置工作。为此，公司上下在区县协同、金融工具、项目储备等各方面进行了积极的探索。一是完善、创设金融手段与工具。公司目前的产品设计，已经覆盖债权收购处置、共益债投放、资产拍卖配资、重整投资人配资等版块。二是区域协同，为苏州存量工业土地高效使用探索新思路。公司高度关注执行、破产拍卖中的存量土地厂房的处置盘活工作，积极探索与当地政府机构、司法行政机关、各区国企业务协同，结合产业规划为低效土地资源盘活创新金融工具与机制。三是适度前移，为危困上市公司创新纾困机制。公司重点关注了区域上市企业困境救助问题，并尝试解构其他资管AMC托管中弘、中天能源、莲花味精等上市公司的工作思路，为苏州区域大型企业的困境去化找寻新思路。
三、服务苏州营商环境建设
破产企业面临的经济困境，涉及税收、金融债权、就业和生产资源的重新分配，更关乎地方经济的发展大局，易引发社会风险危机。为此，公司在服务地方版块方面进行了深耕。一是提升问题资产的价值。公司相继开展了常熟辛庄工业载体提升改造、“前途汽车”债权收购、康盛风电整体拍卖、吴江财智共益债等一批服务地方企业项目。二是助力转型升级淘汰落后产能。公司充分发挥资源整合优势，加强与苏州各板块政府机构、股东单位合作，积极拓展退二优二、城市更新、清理“僵尸企业”等业务。三是引进地方经济发展资源。公司引入央企资金，助力地标东方之门走上稳健运营轨道。在承办破产案件过程中，充分利用公司在江苏省破产管理人协会以及苏州市破产管理人协会中的职能优势，积极对接上海、北京等地的投资者参与苏州地区问题资产去化。